Manager : quel est ton Profil 3EES?

Quiz Questions

• 1.
  Dans ton travail, tu aimes :

  • A.
    Relever des défis et accomplir des buts ambitieux.
  • B.
    Maîtriser, développer et acquérir de nouvelles compétences.
  • C.
    Travailler en équipe et partager des buts communs.
• 2.
  De manière générale, quand tu communiques :

  • A.
    Tu parles calmement, tu aimes la clarté et la précision, ton discours est structuré.
  • B.
    Tu t’exprimes avec conviction, tu es franc(he) et direct(e), tu dégages de l’assurance.
  • C.
    Tu es empathique, attentif(ve) aux besoins d’autrui et on se confie à toi facilement.
• 3.
  Quand tu ne réussis pas, il t'arrive de te sentir :

  • A.
    Déçu(e), tu as tendance à te blâmer ou te dévaloriser.
  • B.
    Stressé(e), il est difficile pour toi d'arrêter d'y penser.
  • C.
    Frustré(e), tu détestes te sentir bloqué(e).
• 4.
  Lorsqu'une personne de ton entourage vit un moment difficile :

  • A.
    Tu la valorises, la supporte et l'encourage.
  • B.
    Tu lui offres une solution en l’incitant à passer à l’action.
  • C.
    Tu l'écoutes et tu lui offres des conseils.
• 5.
  Comment motives-tu ton équipe?

  • A.
    Tu es exigeant(e) et tu valorises l’efficacité, la combativité et la réussite.
  • B.
    Tu valorises l’effort, le plaisir, le travail d’équipe et le dépassement de soi.
  • C.
    Tu valorises l’apprentissage, la progression, la compréhension et la précision.
• 6.
  On dit de toi que tu es :

  • A.
    Brillant(e), à l'écoute et de bon conseil.
  • B.
    Bienveillant(e), patient(e) et généreux(se).
  • C.
    Efficace, proactif(ve) et compétitif(ve).
• 7.
  Lorsque tu prends une décision :

  • A.
    Tu aimes consulter ton entourage pour connaître leur opinion.
  • B.
    C'est rapide, tu n’hésites pas à prendre des risques et tu es sûr(e) de toi.
  • C.
    Tu prends le temps d’analyser toutes tes options pour faire un choix logique et éclairé.
• 8.
  Ce qui est le plus important pour toi :

  • A.
    Te sentir compétent(e), en contrôle et bien préparé(e).
  • B.
    Te sentir apprécié(e), valorisé(e) et utile à ton équipe.
  • C.
    Te sentir respecté(e), avoir de l’influence et être autonome dans ton travail.
• 9.
  Dans la vie, il faut :

  • A.
    Se débrouiller.
  • B.
    S'entraider.
  • C.
    Persévérer.
• 10.
  Tu performes à ton meilleur quand :

  • A.
    Tu dois performer sous pression et que l’enjeu est important.
  • B.
    Tu sens que tu es compétent(e) dans ton domaine et que tu as toute l’information.
  • C.
    Tu te sens supporté(e) et tu sens qu’on te fait confiance.

Quiz Outcomes

• 1.
  Tu as un état d'esprit Conquérant!

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  Ton centre d'intelligence préféré est l'instinct. Tu es énergique, combatif(ve), tu as de l'ambition et tu vises avant tout l’efficacité et l’atteinte des buts! On dit de toi que tu es un leader né et tu excelles dans l’art de convaincre et d’influencer les gens. Tu es exigeant(e), tout autant avec toi-même qu’avec les autres, et ta ténacité, ta volonté de fer et ton énergie hors du commun sont tes meilleurs atouts pour stimuler ton équipe. Tu as un esprit vif et stratégique et dans l’action, tu sais te fier à ton instinct.Performance sous pressionLa pression te stimule et tu performes à ton meilleur dans les moments critiques. Quand un obstacle se dresse devant toi ou ton équipe, tu n’abandonnes jamais et tu ne te laisses pas démonter. Tu vises haut, tu travailles dur et tu es prêt(e) à faire ce qui doit être fait pour atteindre tes buts! Tu sais reconnaître et saisir les opportunités, et lorsque l’enjeu est élevé, tu décides rapidement et tu oses prendre des risques calculés.Piste de développementLorsque les événements ne se déroulent pas comme tu le voudrais, ou si tu sens que les comportements d'autrui te bloquent dans l’atteinte de tes buts, tu pourrais devenir rapidement frustré(e), impatient(e) et réagir de manière impulsive. Pour demeurer efficace dans tes interventions et créer une ambiance propice à la performance, tu veux apprendre à reconnaître ce qui est hors de ton contrôle, cultiver la patience et rediriger ton attention, ton énergie et ta volonté vers ce que tu peux contrôler.Super pouvoirTon super pouvoir est ta force de volonté. Lorsque tu as un but en tête, tu agis et tu poursuis ta (con)quête jusqu’à ce que tu arrives à destination. Rien ne peut t’arrêter.Bonjour à toi !Je m’appelle Guylaine et je suis préparatrice mentale, coach sportif de niveau international et athlète médaillée d’or aux championnats du monde d’ultimate. Depuis plus de 25 ans, j’accompagne les individus dans l’élaboration de stratégies mentales pour atteindre l’excellence, en plus de former des coachs au Coaching de Performance 3EES.Le Coaching de Performance 3EES est une méthode favorisant l’émergence de la performance en pleine conscience, en fonction du Profil 3EES de l'individu et des caractéristiques de sa personnalité. Au cœur de la méthode se trouvent les trois centres d’intelligence de l’être humain – trois super pouvoirs qui, lorsqu’il en obtient les clés, font d’un individu le maître absolu de sa destinée.Tu aimerais en savoir plus sur les Profils 3EES et approfondir ta connaissance de toi-même et de la performance humaine?Si oui, je t'invite à télécharger mon e-book gratuit!Dans ce e-book, tu découvriras :Les trois centres d'intelligence et les caractéristiques des Profils 3EES.Les trois besoins psychologiques fondamentaux de l'être humain.Des stratégies motivationnelles en fonction des caractéristiques de ta personnalité.Des clés de communication pour développer des relations harmonieuses.Un outil de découverte de tes super pouvoirs... qui ne demandent qu'à s'activer en toi!Cela t'intéresse? Si oui, clique sur le bouton ci-dessous pour télécharger ton e-book!
• 2.
  Tu as un état d'esprit Héros!

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  Ton centre d'intelligence préféré est l'émotionnel. Tu es passionné(e), engagé(e) et dévoué(e), on aime collaborer avec toi! Ta capacité d’écoute, ta nature bienveillante et ton don naturel pour soutenir et motiver font de toi une personne très appréciée de tes collègues. Tu excelles dans l'art de créer une ambiance positive et un sentiment d’appartenance, tu incites chacun à s'impliquer et donner le meilleur de lui-même, et tu valorises le travail d’équipe. Empathique et sociable, tu noues facilement des liens avec les gens et ton réseau de contacts se développe rapidement.Performance sous pressionEn tant que manager, tu performes à ton meilleur lorsque tu te sens soutenu(e) et que tu sais que ton équipe te fait confiance. Pour toi, la collaboration est essentielle à la réussite professionnelle, et dans tes relations tu es patient(e), généreux(se) et persévérant(e) ; toutefois, dans les moments de grande pression il pourrait t’arriver d’être moins tolérant(e) envers toi-même! Pour performer à ton plein potentiel, tu veux apprendre à te pardonner tes erreurs, prendre le temps de clarifier tes buts et planifier tes projets plus en détails afin d’établir des attentes réalistes envers toi-même et ta performance.Piste de développementLa générosité et l'altruisme étant des valeurs importantes pour toi, tu pourrais avoir tendance à voler au secours ceux/celles qui te demandent ton aide. Toutefois, cette charge de travail supplémentaire peut devenir énergivore et affecter ta performance et ta capacité à progresser dans l’atteinte de tes propres buts. Afin de préserver ton énergie, il est important de reconnaître tes besoins, puis d’apprendre à mettre tes limites et à dire non lorsqu’une situation ne te convient pas… tout en continuant à offrir ton soutien de la manière qui te convient le mieux.Super pouvoirTon super pouvoir est l’empathie, c’est-à-dire que tu es capable de percevoir intuitivement les émotions des gens pour ensuite les écouter, les réconforter et les encourager. Au fil du temps, tu développes aussi cette connexion avec toi-même ; ainsi, tu te traites avec la même bienveillance que tu traites les autres, tu te valorises davantage et tu fais des choix pour toi qui te permettent de réaliser tes rêves et tes idéaux.Bonjour à toi !Je m’appelle Guylaine et je suis préparatrice mentale, coach sportif de niveau international et athlète médaillée d’or aux championnats du monde d’ultimate. Depuis plus de 25 ans, j’accompagne les individus dans l’élaboration de stratégies mentales pour atteindre l’excellence, en plus de former des coachs au Coaching de Performance 3EES.Le Coaching de Performance 3EES est une méthode favorisant l’émergence de la performance en pleine conscience, en fonction du Profil 3EES de l'individu et des caractéristiques de sa personnalité. Au cœur de la méthode se trouvent les trois centres d’intelligence de l’être humain – trois super pouvoirs qui, lorsqu’il en obtient les clés, font d’un individu le maître absolu de sa destinée.Tu aimerais en savoir plus sur les Profils 3EES et approfondir ta connaissance de toi-même et de la performance humaine?Si oui, je t'invite à télécharger mon e-book gratuit!Dans ce e-book, tu découvriras :Les trois centres d'intelligence et les caractéristiques des Profils 3EES.Les trois besoins psychologiques fondamentaux de l'être humain.Des stratégies motivationnelles en fonction des caractéristiques de ta personnalité.Des clés de communication pour développer des relations harmonieuses.Un outil de découverte de tes super pouvoirs... qui ne demandent qu'à s'activer en toi!Cela t'intéresse? Si oui, clique sur le bouton ci-dessous pour télécharger ton e-book!
• 3.
  Tu as un état d'esprit Architecte!

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  Ton centre d'intelligence préféré est le rationnel. Tu as un esprit curieux et analytique, tu excelles dans l'art de résoudre des problèmes complexes et on dit de toi que tu es très brillant(e)! Dans ton activité, tu aimes comprendre, apprendre, planifier, structurer et rien n’est laissé au hasard. Tu es minutieux(se), méthodique et tu aimes réfléchir ; avant de prendre une décision, tu cherches à cumuler un maximum d’informations et à explorer toutes tes options.Performance sous pressionDans ton milieu professionnel, tu adoptes une attitude calme et en maîtrise, tu es concentré(e) et il n’est pas rare que tu t’immerges complètement dans une tâche sans voir le temps passer. Toutefois, sous la pression et lorsque tu fais face à des échéances serrées, tu pourrais avoir tendance à tenter d'anticiper à l'avance tous les problèmes potentiels et à rechercher des solutions pour les éviter. C'est alors que tes pensées s'emballent et tu deviens nerveux, anxieux(se) ou inquiet(e) ; dans ces moments, tu veux apprendre à vider ton esprit et demeurer au présent, afin de retrouver la sérénité et la clarté dont tu as besoin pour exprimer ton potentiel, et aussi pour éviter de transmettre ton stress à ton équipe.Piste de développementTu aimes le travail bien fait, et il est important pour toi d’être juste, précis(e) et de porter attention aux détails. Pour ces raisons, il est possible que tu éprouves parfois des difficultés à prendre des décisions et à mettre la touche finale à tes projets. De plus, tes standards de qualité extrêmement élevés pourraient t’amener à poser un regard très critique sur toi et sur ta performance ; pour réduire ton stress, tu veux apprendre à accepter l’erreur et l’imperfection comme faisant partie de l’expérience, et à t’adresser à toi-même avec bienveillance et tolérance.Super pouvoirTon super pouvoir est la perspicacité, c’est-à-dire ta capacité à analyser calmement une situation sous différents angles, puis à l’appréhender avec une grande clarté d’esprit. Cela te permet de comprendre et maîtriser des processus, des techniques et des stratégies avancées, et fait de toi une personne compétente, astucieuse et de bon conseil auprès de tes collègues.Bonjour à toi !Je m’appelle Guylaine et je suis préparatrice mentale, coach sportif de niveau international et athlète médaillée d’or aux championnats du monde d’ultimate. Depuis plus de 25 ans, j’accompagne les individus dans l’élaboration de stratégies mentales pour atteindre l’excellence, en plus de former des coachs au Coaching de Performance 3EES.Le Coaching de Performance 3EES est une méthode favorisant l’émergence de la performance en pleine conscience, en fonction du Profil 3EES de l'individu et des caractéristiques de sa personnalité. Au cœur de la méthode se trouvent les trois centres d’intelligence de l’être humain – trois super pouvoirs qui, lorsqu’il en obtient les clés, font d’un individu le maître absolu de sa destinée.Tu aimerais en savoir plus sur les Profils 3EES et approfondir ta connaissance de toi-même et de la performance humaine?Si oui, je t'invite à télécharger mon e-book gratuit!Dans ce e-book, tu découvriras :Les trois centres d'intelligence et les caractéristiques des Profils 3EES.Les trois besoins psychologiques fondamentaux de l'être humain.Des stratégies motivationnelles en fonction des caractéristiques de ta personnalité.Des clés de communication pour développer des relations harmonieuses.Un outil de découverte de tes super pouvoirs... qui ne demandent qu'à s'activer en toi!Cela t'intéresse? Si oui, clique sur le bouton ci-dessous pour télécharger ton e-book!